Inclusion et diversité

Nous avons toujours cherché à promouvoir l’égalité des chances : pour y parvenir, nous avons notamment décidé d’offrir une assurance maladie aux employés à temps partiel et nous nous sommes engagés à recruter notre personnel en favorisant la diversité. Nous tenons à poursuivre nos efforts pour que les magasins Starbucks soient des lieux accueillants pour tous.

L’engagement de Starbucks envers l’antiracisme

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